還啊，得們兒能把信凌拆，信凌到今，該公司病樣差都，都奮斗半輩子，些事再管，就留兒解決吧。

實解決，就算把信凌折騰散架也無所謂，怕破壞力，就怕破壞都沒能力啊。

最，很好們兒，相信信凌注入。”

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久之后，趙瑜就個英國留同擔任公司監察部部，自己始親自過問公司業務。

公司資料真越越。

“些們公司利潤雖然節節攀，但利潤率卻斷，還，公司已經幾沒投過獨角獸。”

趙玉吉面對各位項目經理破罵。

位經理辯解：“趙總，獨角獸麼容易就能投。”

趙瑜笑：“用提？們公司些投入部分都放互聯網。”

“趙總，現互聯網度還沒過，展也異。”

趙瑜：“沒錯，但們倒投個價值啊，每次都輪輪什麼，就使輪，拿到最蛋糕才啊。

步，們規劃資，改變以往漫灌方式，到精準投資，提利潤率。

還們成創業擺設嗎？就樣條件，吸引什麼樣創業者里，加對創業投資，加各各個科技企業作，到好項目，共同扶持。

”

俗話得好，官任把。

第把，趙瑜就燒最資規劃，個季度每個部組資都縮減百分之到。

至于具縮減，根據個組利潤率成績判定。

既然里能賺到更，干什麼還？

就趙瑜原話。

至于第把，趙瑜直接公司部提裁員。

謂引起公司軒然波，至各財經類傳媒都對信凌次作連篇累牘報。

解到現信凌趙凌女兒趙瑜主，直接趙凌精，卻兩個蠢蛋，尤其趙瑜，個剛剛歲乳臭未干丫就公司里瞎指揮，趙凌也真寵女兒，偌公司就女兒當玩具練。

也得趙瑜魄力，信凌到今雖然仍然業逾越，但代表座部就沒問題，自己主把問題總比將同病入膏肓。

對于界批評部反對之，趙瑜都充聞 。

反正爸爸都，信凌就交自己，讓自己害怕，放施為。

“裁員件事定，已經裁員公司，對于所被裁員，信凌按照規定將予個資作為補償。”

趙瑜議擲。

午班從信凌廈里，已經很職圍。

“趙總，能樣 ！”

“們為信凌展都過貢獻，憑什麼就把們裁掉。”

“對，們見老趙總！”

“們見老趙總！”

“趙瑜，個丫憑什麼算！”

保鏢將趙瑜層層圍，：“趙總，們緒越越激烈，您先回吧 。”

趙瑜卻笑，：“吧張子搬過，再拿個喇叭 。”

“啊？”

“啊什麼，！”

保鏢很把子喇叭拿。

同媒們也已經收到消息，信凌廈槍炮夾起。

趙瑜直接：“讓記者們也起。”

趙瑜站子，拿著喇叭：“各位信凌同仁，請們。”

“什麼，除非收回裁員決定。”

趙瑜著，斬釘截：“趙瑜話絕對收回。”

趙瑜接著：“裁員消息已經到各個部，名單昨也已經，如果們現就拿著個資補償份作，而到里浪費。”

“們接受裁員！”

“對，們信凌！”

“公司裁員領導層經過熟慮決定，同們完全按照《勞法》執，個資只們簽字，刻到們里。”趙瑜決定事從更改。

“趙總，現面就業況麼差，們都畢業就入信凌，現趕們，逼們嗎？”

“啊啊，們好歹信凌創造過麼價值。”

“既然能信凌創造麼價值，相信定難作。

”趙瑜直接回懟，“以再申次，此次裁員，除冗員后勤部分之，剩都按照各位作業績決定裁員名單 。

們也現個社經濟況很差，信凌利潤率已經連續，公司能負擔麼力成本。

如果實里困難，以向公司財務部提交證，財務部額們萬元作為過渡資。

就樣！”

耀從著趙瑜背，無奈嘆，：“個丫，比當趙總總都能抗啊。”

則財經聞刻就登微博搜條。

于趙瑜從原公主直接成為女王。

網友再對比直播趙瑜暄，由得真相，著趙瑜暄從就被姐欺負唄。

趙凌到網頻后，欣慰對：“當斷則斷，們孩子真。”

經過次裁員之后，趙瑜以完全掌控信凌。

刀闊斧改革確信凌注入，使得信凌直保持著業神話。

——全完——